労働安全衛生マネジメントシステム指針の性格｜労働衛生一般のひっかけパターン

令和2年度第2回（2021年2月実施）労働衛生一般ランクB

問2

厚生労働省の「労働安全衛生マネジメントシステムに関する指針」に関する次の記述のうち、誤っているものはどれか。

(1)この指針は、労働安全衛生法の規定に基づき、機械、設備、化学物質等による危険又は健康障害を防止するため事業者が講ずべき具体的な措置を定めるものである。
(2)事業者は、事業場における安全衛生水準の向上を図るための安全衛生に関する基本的考え方を示すものとして、安全衛生方針を表明し、労働者及び関係請負人その他の関係者に周知させる。
(3)このシステムにおける安全衛生計画には、日常的な安全衛生活動として、危険予知（KY）活動、ヒヤリ・ハット事例の収集などを盛り込むことができる。
(4)このシステムに従って行う措置が適切に実施されているかどうかについての評価を行うシステム監査は、必ずしも外部の機関によるものでなくてもよい。
(5)このシステムの全般的な見直しとは、事業場の安全衛生水準の向上の状況、社会情勢の変化等を考慮して、事業者自らがシステムの妥当性及び有効性を評価し、その結果を踏まえて必要な改善を実施することをいう。

出典：公益財団法人安全衛生技術試験協会公表試験問題（令和2年度第2回・2021年2月実施）

平成29年度第2回（2018年2月実施）労働衛生一般ランクB

労働安全衛生マネジメントシステムに関する指針(厚生労働省)に関する次の記述のうち、誤っているものはどれか。

(1)この指針は、法令の規定に基づき、機械や化学物質等による危険又は健康障害を防止するため事業者が講ずべき具体的な措置を定めている。
(2)事業者は、安全衛生方針を表明し、労働者及び関係請負人その他の関係者に周知させる。
(3)労働安全衛生マネジメントシステムの全般的な見直しとは、事業場の安全衛生水準の向上の状況、社会情勢の変化等を考慮して、事業者自らがシステムの妥当性及び有効性を評価し、その結果を踏まえて必要な改善を実施することをいう。
(4)労働安全衛生マネジメントシステムに従って行う措置が適切に実施されているかどうかについて、安全衛生計画の期間を考慮して事業者が行う調査及び評価をシステム監査という。
(5)システム監査の実施者は、必要な能力を有し、監査の対象となる部署に所属していない等、システム監査の実施に当たって公平かつ客観的な立場にある者であれば、企業内部の者、企業外部の者のいずれが実施しても差し支えない。

出典：公益財団法人安全衛生技術試験協会公表試験問題（平成29年度第2回・2018年2月実施）

平成28年度第2回（2017年2月実施）労働衛生一般ランクB

「労働安全衛生マネジメントシステムに関する指針(厚生労働省)」に関する次の記述のうち、誤っているものはどれか。

(1)この指針は、法令の規定に基づき、機械や化学物質等による危険又は健康障害を防止するため事業者が講ずべき具体的な措置を定めている。
(2)事業者は、安全衛生方針を表明し、労働者及び関係請負人その他の関係者に周知させる。
(3)安全衛生計画には、日常的な安全衛生活動として、危険予知(KY)活動、ヒヤリ・ハット事例の収集などを盛り込むことができる。
(4)労働安全衛生マネジメントシステムに従って行う措置が適切に実施されているかどうかについて、安全衛生計画の期間を考慮して事業者が行う調査及び評価をシステム監査という。
(5)事業者は、その妥当性及び有効性を確保するため、手順の見直し等労働安全衛生マネジメントシステムの全般的な見直しを定期的に行う。

出典：公益財団法人安全衛生技術試験協会公表試験問題（平成28年度第2回・2017年2月実施）